Saiba mais sobre esse modelo de gerenciamento de equipes e conheça as principais vantagens de se trabalhar com squad.
Recentemente, muitas software houses têm adotado o squad por conta das vantagens por ele oferecidas.
Esse modelo de gestão, portanto, aumenta a produtividade da sua equipe de desenvolvedores, além de atender às novas demandas do mercado.
Saiba mais sobre seus principais benefícios, e entenda porque essa é uma metodologia cada vez mais utilizada.
Se preferir, assista a versão em vídeo, apresentado pelo Thiago Ribeiro!
Mais autonomia para seus times
Entre as principais vantagens de se trabalhar com squad, está a autonomia.
Por meio dela, os colaboradores deixaram de se esquivar de certas obrigações, para fazer parte de fato das operações.
Assim, a sensação de que sua opinião passou a ser mais considerada traz um sentimento de cocriação. Fazendo com que participem ainda mais de toda a construção dos serviços e produtos.
E isso obviamente reflete na qualidade do trabalho dessas equipes.
Integração entre os setores
A integração entre os diferentes setores também é um benefício.
No lugar de antigas rixas ou conflitos de interesse pessoal entre a consultoria técnica e os desenvolvedores, por exemplo, com o modelo de squad todos compartilham de um único objetivo.
Dessa forma, essa é uma medida que reduz bastante os desentendimentos. Principalmente quando consideramos o alinhamento das metas.
Entregas mais rápidas
Com a autonomia dos times, as entregas ficam mais rápidas. Isso reflete, inclusive, na proximidade com os clientes.
Esse relacionamento mais pessoal faz com que seus desenvolvedores compreendam melhor o cenário do mercado, colaborando assim com a construção de serviços e produtos mais eficientes.
Outra vantagem de se trabalhar com squad é que, o atendimento deixa de ser generalista para a ser especializado, e o tempo de onboarding de um consultor chega até mesmo a ser reduzido.
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